欢迎访问包头市宏博人才交流服务有限责任公司!

包头劳务外包

新闻分类

业务范围

联系我们

包头市宏博人才交流服务有限责任公司

地址:包头市稀土高新区软件园D座206

联系人:郭总

电话:18648469229

网址:www.bthbrc.com

公司动态

您的当前位置: 首 页 >> 公司动态
  • 企业劳务派遣的优势及劳务派遣单位的法定责任

      降低用人成本    用工单位在核算派遣员工的总支出时,一是考虑岗位效益,二是以市场价格制定工资标准,三是不需要为被派遣员工额外支付其它计划外的费用。劳务派遣专用发票可计入用工单位税前成本开支,综合核算单位支出成本比在编员工的支出大大降低
    发布时间:2020-02-07   点击次数:90

  • 劳务派遣与劳务外包具体有哪些不同,区别有哪些?

      一、什么是劳务派遣?    劳务派遣作为一种新型的用工模式,与传统的用工方式有明显的区别。劳务派遣的特点就是劳动关系与用工关系相分离,表现为被派遣劳动者与劳务派遣单位有劳动关系但无用工关系,与用工单位有用工关系但无劳动关系。    《劳
    发布时间:2020-02-06   点击次数:109

  • 劳务派遣适用于哪些岗位

      包头劳务派遣公司经营范围包括从事劳务派遣、劳动保障事务代理、委托招聘、职业培训、人才网营运、猎头服务、批量劳务安置、择业指导咨询。    经营劳务派遣业务,应当向劳动行政部门依法申请行政许可;经许可的,依法办理相应的公司登记。未经许可,
    发布时间:2020-02-05   点击次数:109

  • 人力资源能够推动整个经济和社会发展的劳动者的能力

      人力资源及其特点有哪些?所谓人力资源,是指能够推动整个经济和社会发展的劳动者的能力,包括具有智力劳动和体力劳动的能力。从广义来说,智力正常的人都是人力资源。人力资源作为国民经济资源中一个特殊的部分,既有质、量、时、空的属性,也有自然的生
    发布时间:2020-01-10   点击次数:319

  • 劳务派遣不仅为企业省时省力,同时还节约成本

    随着社会经济发展,产业结构不断发生改变,对雇佣方法发生了很大的冲击。从用工方来说,企业为了精简组织节省本钱,在招聘形式上寻求更灵敏的方法;而从劳务者来说,尤其是承受高等教育的年青劳务者,不愿受传统的招聘方法所捆绑,期望采取更具灵敏性的作业方
    发布时间:2020-01-07   点击次数:106

  • 劳务外包与劳务派遣的区别及如何选一家好的劳务派遣公司

      劳务派遣用工目前是很多企业比较喜欢的,因为劳务派遣在很多情况下帮助很多企业解决了用工问题,当然现在也存在很多不正规的劳务派遣公司,因此企业在选的时候要谨慎,会有很多企业老板不知道要怎么去找一家好点的劳务派遣公司,下面就给大家详细的介绍一
    发布时间:2020-01-04   点击次数:171

  • 劳务派遣公司对被派遣员工应履行的义务有哪些?

      公司用劳务派遣就可以降低成本吗?降低企业成本,提高公司利润是每个企业都在追求的目标。尤其现代越来越多的企业都在采用劳务派遣、外包的用工模式,那么采用劳务派遣模式就可以降低成本吗?    1、通过劳务派遣可以降低企业的行政管理成本    
    发布时间:2020-01-01   点击次数:110

  • 劳务外包的用工方式应适用于什么工作岗位?

      什么工作岗位是适用劳务外包形式的?企业的用工模式是多样的,采用多种用工方式对企业来说可以有效的降低成本,但也不是每个企业的工作种类都适合用同一个用工模式,接下来小编带大家看看哪些工作种类是适合用劳务外包形式的?    很多企业会选择劳务
    发布时间:2019-12-31   点击次数:183

  • 选择劳务派遣服务公司具体的合作流程

      目前,劳务派遣服务越来越受到众多企业单位的喜爱,因为劳动派遣可以简化管理程序,减少劳动争议,分担风险和责任,降低成本费用,自主灵活用工和规范用工行为。对于用工单位有着明显的三点优势:     一、“不求所有,但求所用”是劳务派遣制的一个
    发布时间:2019-12-30   点击次数:113

  • 企业该如何使用劳务派遣有效降低用工成本

      近年来,劳务派遣这种用工形式在企业中逐渐发展起来。劳务派遣用工形式因其成本低、用人灵活、责任小,而被许多企业所青睐和接受。那么,如何通过劳务派遣有效降低用工成本?有哪些方法?接下来,小编来为大家分享几点,一起来了解一下吧。    企业用
    发布时间:2019-12-28   点击次数:119

  • 合理合法的使用劳务派遣,规避不必要的用工风险。

      我们知道劳务派遣又称人力派遣,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,把劳动者派向其他用工单位,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。    “逆向派遣”是指劳动者已经有了工作,用人单位却偏偏不与他签订劳动合同,而是
    发布时间:2019-12-27   点击次数:99

  • 劳务外包的用工方式应适用于什么工作岗位?

      什么工作岗位是适用劳务外包形式的?企业的用工模式是多样的,采用多种用工方式对企业来说可以有效的降低成本,但也不是每个企业的工作种类都适合用同一个用工模式,接下来小编带大家看看哪些工作种类是适合用劳务外包形式的?    很多企业会选择劳务
    发布时间:2019-12-23   点击次数:105

共180条 每页12条 页次:14/15
首页 上一页6789101112131415下一页 尾页
  • 在线客服
  • 联系电话
    18648469229
  • 在线留言
  • 手机网站
  • 在线咨询